【考点精讲】
存货减值（初级会计实务）
（1）存货跌价准备的计提和转回
资产负债表日，存货应按照成本与可变现净值孰低计量。可变现净值低于成本的计提存货跌价准备，计入资产减值损失。如果减值因素已经消失，减值的金额应在原已计提的存货跌价准备金额内予以恢复。
期末计价原则：成本与可变现净值孰低
由于存货账面余额→成本
所以，一旦可变现净值低于成本，应计提存货跌价准备，计入资产减值损失。
可变现净值＝存货的估计售价－进一步加工成本－估计销售费用和税费
注意：第一，进一步加工成本，只对需加工后再出售的存货，第二，材料是生产使用的，估计售价按照产品的售价。
（2）存货跌价准备的会计处理
设置“存货跌价准备”科目核算，跌价损失记入“资产减值损失”科目。
当期应计提的存货跌价准备＝（存货成本－可变现净值）－存货跌价准备已有贷方余额
结果大于零为当期补提；小于零应在已计提的存货跌价准备范围内转回。
（例题-单选题）某企业20×7年3月31日，乙存货的实际成本为100万元，加工该存货至完工产成品估计还将发生成本为20万元，估计销售费用和相关税费为2万元，估计用该存货生产的产成品售价110万元。假定乙存货月初“存货跌价准备”科目余额为0，20×7年3月31日应计提的存货跌价准备为（ ）万元。
A.－10
B.0
C.10
D.12
答案：D
解析：乙存货的成本为100万元；乙存货的可变现净值为＝110－20－2＝88（万元），成本高于可变现净值，所以要计提跌价准备100－88＝12（万元）。
【疑难问题解答】
如何理解同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期？（经济法基础）
解答：同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。这意味着：在试用期内解除劳动合同，不管是用人单位解除还是劳动者解除，用人单位再次招用该劳动者时，不得再约定试用期；劳动者试用期结束后，不管是在劳动合同期限内，还是劳动合同续订，用人单位不得再约定试用期；劳动合同续订或者劳动合同终止后一段时间又招用劳动者的，对该劳动者，用人单位不得再约定试用期。将试用期的次数限制为一次，是考虑到对劳动者的人品和基本技能，试用一次即可了解，无需再次试用，以防止部分用人单位利用劳动合同变更、续订等变动和再次招用的机会，多次与劳动者约定试用期，侵害劳动者的合法权益。
【易错易混辨析】
银行汇票和银行本票的区别（初级会计实务）
（1）银行汇票
使用规定：可用于转账，也可用于支取现金；申请人或收款人为单位的，不得使用现金银行汇票
适用范围与条件：单位与个人均可；同城异地均可
结算期限：提示付款期自出票日起1个月
金额起点：无
背书转让：允许（未填写实际结算金额或实际结算金额超过出票金额的，不得背书转让）
账户设置：“其他货币资金—银行汇票”
（2）银行本票
分类：不定额本票；定额本票
使用规定：可用于转账，也可用于支取现金；申请人或收款人为单位的，不得申请签发现金银行本票
适用范围与条件：单位与个人均可；同城结算
结算期限：提示付款期自出票日起最长不得超过2个月
金额起点：不定额本票无金额起点限制；定额本票有1000元、5000元、10000元和50000元面额
背书转让：允许
账户设置：“其他货币资金—银行本票”
【历年考题剖析】
工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废，给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失，从其每月工资中扣除，已知李某每月工资收入1100元，当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为（ ）元。（经济法基础-单选题-2010年）
A.500
B.220
C.200
D.110
答案：C
解析：根据规定，因劳动者本人的原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。本题中，月工资是1100元，则最多扣除其20%（220元），此时剩余的部分就低于最低工资标准900元，那么应当按照“最低工资标准900元支付”，所以1100－900＝200（元），即最多扣除200元。
点评：本题考核《劳动合同法》的相关规定。相关知识点：如果当月的工资够赔偿给公司造成的损失的，可以本月中一次性扣除。例如：张某的月工资是3000元，给公司造成的损失是500元，当地的最低标准水平是1000元，假设扣除20%剩余2400元高于当地的最低标准，可以从本月中一次性扣除。
如果当月的工资不够赔偿给公司造成的损失的，可以分月扣除。例如：张某的月工资是1500元，给公司造成的损失是2000元，当地的最低标准水平是1350元，假设扣除20%剩余1200元低于当地的最低标准，这个时候可以分月扣除。
【答疑精华】
包装物都包含哪些内容，如何做会计处理？（初级会计实务）
解答：（1）核算的内容
①生产过程中用于包装产品组成部分的包装物；
②随同商品出售而不单独计价的包装物；
③随同商品出售而单独计价的包装物；
④出租或出借给购买单位使用的包装物。
（2）会计处理（按计划成本核算包装物，在发出时，应同时结转应负担的材料成本差异）
企业应该设置“周转材料—包装物”科目进行核算。
①生产领用的包装物成本计入“生产成本”科目；
②随同产品出售但不单独计价的计入“销售费用”科目；
③随同产品出售且单独计价的计入“其他业务成本”科目。
