问题已解决

老师好!公司欠我2021年3月—2023年3月工资一真未发,问过老板说一直没有钱,请问一下这种情况下怎么处理?一直拖欠没钱发的工资到现在如何制作?而且公司之之前发的工资都是应发多少,实际就是发多少,并没有缴纳个税、社保等等扣除,请问一下现在又应该怎么处理?

84784952| 提问时间:04/04 19:44
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邹老师
金牌答疑老师
职称: 注册税务师+中级会计师
你好,这种情况通过 应付职工薪酬—工资 科目贷方余额挂账。
04/04 19:54
84784952
04/04 20:36
我的意思(比如:应发工资10000元,实际发放也是10000元,还有就是应发5000元,实际发放也是5000元,这怎么来制工资表?) 公司到现在还没有开通社保,请问一下工资怎么计算?公司发放两次都是以应发金额发放的,个税也没有开通,这又怎么处理?
邹老师
04/04 20:37
你好,根据员工的工资表,制作工资表的相应内容(员工姓名,工资金额等信息) 工资是多少就填写多少啊 个税也没有开通,应当及时去开通才是的
84784952
04/04 21:08
工资应发是30000元,实际发放也是30000元,在制工资表时要不要先将个税扣减出呢?现在公司还拖欠之前工资未发,请问一下如果我辞职了,制工资表怎么完善?如何制作?老师 再请问一下开通个税后,制工资表时个税是否是员工个人先下载个税APP填写信息吗? 制工资表是由谁制作? 我会不会有什么税务风险?
邹老师
04/04 21:10
你好 1,在制工资表时,如果有应纳税额,是需要体现税款情况的 2,工资表体现谁的工资没有发放就是了 3,直接登录自然人税收管理客户端,做相应信息录入就是了 4,通常是会计或者行政人员 5,据实做的,就没有风险的
84784952
04/04 21:12
比如公司欠我2021年6月—2023年4月工资未发(一个月是5000元,任何社保个税都没有),请问一下制工资表如何制作?老师能详细指点一下吗?
邹老师
04/04 21:14
你好,在2021年6月—2023年4月工资里面,体现你的部分没有发放就是了
84784952
04/04 21:25
老师请问一下直接\\登录自然人税收管理客户端指的是谁登录?是员工自己吗?还是谁? 登录自然人税收管理客户端是公司谁去税局先申请开通吗?
邹老师
04/04 21:26
你好,登录自然人税收管理客户端,是单位负责申报的人员。 登录自然人税收管理客户端,通常是公司财务人员去税局先申请开通的
84784952
04/04 21:44
再请问一下老师 公司有个员工写有工资欠发说明,内容是写某某从哪年入职到公司,税后固定月薪8000元,公司从2022年1月30日发放两个月16000元、2023年1月20日发10000元,合计金额26000元,现公司欠工资94000元(备注:时间截止到2023年2月21日),当时应发和实发都是8000元,他自己出工资月薪说明是税后月薪8000元,我都搞不懂他这种操作合不合理?向这种情况怎么制作工资表??会计说过既然是税后月薪,那就不能再扣他费用,公司要给他补缴,是这样说法吗?老师 而且这个员工每月的房贷是1万元,这种情况公司会计说公司还要补贴他,是吗? 有些优惠政策,公司还要补给员工,是这样的吗
邹老师
04/04 21:46
你好,合同约定的到底是税后工资,还是税前工资呢?
84784952
04/04 21:52
公司到现在财务上都还不完善,目前我没有看见他的合同,他写的工资欠发说明条是法人巳认可签字盖公章,这是否有效?像这种情况怎么处理?
邹老师
04/04 21:54
你好,合同约定的到底是税后工资,还是税前工资呢? 麻烦给个正面回复,好吗
84784952
04/05 08:11
是税后工资,请问一下怎处理
邹老师
04/05 08:12
你好,在工资欠发说明里面,说明欠发的税后工资是多少就可以了
84784952
04/05 16:52
那像这员工的工资表现在如何制作完? 会计说过既然是税后月薪,那就不能再扣他费用,公司要给他补缴,是这样说法吗?老师 而且这个员工每月的房贷是1万元,这种情况公司会计说公司还要补贴他,是吗? 有些优惠政策,公司还要补给员工,是这样的吗
邹老师
04/05 16:54
你好 1,正常做工资表,没有发放的在账面挂账就是了 2,是的 3,员工的房贷,与你们的补贴无关啊 4,具体是什么优惠呢
84784952
04/05 18:38
是会计说的 ,我也不清楚具体有哪些优惠?请问一下老师税收上具体有哪些优惠政策吗? 制作工资表按月来制吗? 还是以年来制作(比如:2021年1月-12月)?到底哪种最划算?
邹老师
04/05 18:39
你好 1,没有针对工资个人所得税的优惠 2,是的 3,需要按月做工资表
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