高级经济师工作业绩可以从哪些方面来积累？快来看！

浙江高级经济师工作业绩要求：

第九条 从事经济咨询研究人员的工作业绩要求：

任现职期间，具备下列条件之一：

1.承担或作为主要人员参与过经济领域内1项以上省（部）级或2项以上设区市（厅）级重点研究项目，写出有较高学术水平的研究报告并通过相应部门的验收；

2.获省（部）级三等奖以上奖项1项，或设区市（厅）级一等奖1项，或设区市（厅）级二等奖2项奖励；

3.获得设区市（厅）级以上“有突出贡献的中青年专家”、“先进工作者”、“劳动模范”或相同级别的荣誉称号；

4.提出的经营管理或经济技术建议被省（部）级有关部门采纳，对科技进步、专业技术发展或提高管理水平、经济效益具有重大促进作用；

5.主持或作为主要人员参与总价值5000万元以上经济项目的咨询和可行性研究，经实践证明取得较好的经济效益和社会效益。

第十条 从事经济管理决策人员的工作业绩要求：

任现职期间，具备下列条件之一：

1.主持大、中型企业的经营管理工作期间，为大、中型企业大幅度提高经营管理水平和决策水平作出主要贡献，连续3年以上取得显著的经济效益，或为企业的扭亏增盈作出突出贡献；

2.获得设区市（厅）级以上“有突出贡献的中青年专家”、“劳动模范”、“优秀企业家”、“优秀厂长”或相同级别的荣誉称号；

3.主持企业的经营管理工作，主要经济指标和创新投入连续3年来达到省内同行先进水平；

4.担任事业单位经济方面主要负责人后，在加强事业单位经济管理，创造经济效益、社会效益方面做出了突出贡献。

5.主持或作为主要人员参与设区市（厅）级以上重点项目的筹建、投产等全过程工作，投产后达到设计指标。

第十一条 从事经济管理实务人员的工作业绩要求：

任现职期间，具备下列条件之一：

1.主持或作为主要人员参与设区市（厅）级以上重点行业规划、政策规章的制定，经主管部门批准付诸实践，取得显著的经济效益和社会效益；

2.主持或作为主要人员参与设区市（厅）级以上重点技术改造项目或基础设施建设项目的可行性评估、技术鉴定和全程筹建与管理，投入使用后达到预期目标；

3.获得设区市（厅）级以上“有突出贡献的中青年专家”、“先进工作者”、“劳动模范”、“青年岗位能手”、“巾帼英雄”，或相同级别的荣誉称号；

4.对本单位、本行业改革有独到见解，提出有较高价值的建议，对改进本单位（部门）工作，大幅度提高效益作出重要贡献，或对行业的经济活动有重大的指导作用，产生显著的经济效益和社会效益；

5.负责过难度较大经济管理项目实施（包括制定管理标准、规范办法等），高新技术项目推广、应用，专利申报和推广应用，取得良好的社会或经济效益。

第十四条 业绩、成果要求取得高级经济师职称后，具备下列（一）至（十三）和（十四）至（十五）中的各一项：

（一）主持或作为主要骨干参与大、中型企业的经营管理工作期间，连续 3 年取得显著的经济效益，或为企业的扭亏增盈作出突出贡献（以近三年审计报告为准）。政策性亏损企业不作盈利要求。

（二）主持小型企业经营管理工作期间，连续5年为企业的经营管理和主要经济指标达到本市同行业企业先进水平（前 2 名）作出突出贡献（以市级行业主管部门证明为准）。

（三）在主持或作为骨干参与企业经营管理期间，为企业进入或保持中国民营企业 500 强榜单作出重要贡献；独角兽企业或沪深京挂牌上市企业创始人或合伙人，企业近三年取得显著经济效益。

（四）主持或作为骨干参与大型企业的投融资、企业改制、兼并重组等项目，达到预期目标。

（五）主持或作为骨干参与省级以上重点行业规划、重要经济政策规章、重大行业标准的制订，经主管部门批准付诸实践，取得显著的经济效益和社会效益。

（六）主持或作为骨干参与2 项省级以上重点技术改造项目或基础设施建设项目的方案论证、可行性评估或全程筹建管理，投入使用后达到预期目标。

（七）主持 1 项国家级、或2 项省（部）级经济项目的可行性评估及组织管理，经实践运用达到预期目标。

（八）从事应用经济研究工作，获国家级奖或省（部）级二等奖 1 项以上奖励（以奖励证书为准），或研究项目、研究报告等被省部级以上单位采纳，并转化为实施方案。

（九）主持高层次有影响的论坛、研讨会等重大活动，本人在会上发表学术报告、专题研究，并经省内2 名以上同行学科带头人评鉴具有较高水平和价值（须有书面评价意见）。

（十）主持企业经营管理工作期间，企业拥有1个以上中国驰名商标或 2 个以上江苏省著名商标；或者企业拥有10项以上国家发明专利，所获专利已实施并取得较好的经济和社会效益；或者企业获得中国工业大奖或省级以上质量奖。

（十一）主持江苏省高新技术企业经营管理工作期间，连续 3 年为企业的经营管理和主要经济指标达到本市同行业先进水平（前 2 名）作出突出贡献（以市级行业主管部门证明为准）。

（十二）主持企业经营管理工作期间，在企业经营管理方面创新，提升企业管理水平和经济效益，获得国家级企业管理创新成果奖二等奖以上奖项1 项或省级企业管理创新成果奖一等奖 1 项（项目主要完成人）。

（十三）主持企业经营管理工作期间，企业获得国家级“专精特新”小巨人企业或单项冠军称号。

（十四）出版本专业学术著作或译著1 部以上（本人撰写 10 万字以上）。

（十五）在省级以上专业刊物上公开发表具有较高水平的本专业论文 2 篇以上（每篇不少于3000 字，第一作者）。