承揽人可转委托工作吗？

在《涉税服务相关法律》所涉及的民法领域中，对于承揽人是否可转委托工作需要分情况来看。

根据法律规定，承揽人在一定条件下可以将部分工作转委托。承揽合同中，承揽人应当以自己的设备、技术和劳力，完成主要工作，但当事人另有约定的除外。这意味着，如果承揽合同双方在合同中明确约定承揽人可以转委托工作，那么承揽人按照约定进行转委托是合法有效的。例如，甲企业与乙企业签订了一个定制设备的承揽合同，合同里写明乙企业可以将设备的部分零部件加工工作转委托给其他有资质的企业，那么乙企业就有权利进行这样的转委托。

当合同没有约定时，对于主要工作，承揽人若要转委托，需要经过定作人的同意。这是因为主要工作的完成质量往往直接关系到整个承揽工作的成果和定作人的利益。如果承揽人未经定作人同意将主要工作转委托给第三人，定作人有权解除合同。比如，一家装修公司承接了一个家庭装修工程，这其中涉及到的水电改造、墙面粉刷等属于主要工作。若装修公司在未告知业主并获得同意的情况下，将这些主要工作转交给其他小施工队来做，业主发现后就可以依据法律规定解除与装修公司的合同。

而对于辅助工作，承揽人可以不经定作人同意将其转委托给第三人。因为辅助工作通常对承揽工作的整体成果影响相对较小。不过，即便如此，承揽人仍然要对第三人完成的工作成果向定作人负责。例如，在上述装修工程中，搬运装修材料等辅助工作，装修公司可以自行转委托给搬运队，但如果搬运过程中造成材料损坏等问题，装修公司还是要向业主承担责任。

综上所述，承揽人转委托工作的情况较为复杂，需要根据工作的性质、合同约定以及是否获得定作人同意等多方面因素来判断。