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生产过程的核算内容包括什么能不能说清楚一点老师
宋生老师
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提问时间:05/27 15:33
#初级职称#
你好,其实就3块,1是材料,2是人工,三是制造费用。
阅读 17084
收藏 4
为什么多选第六题没有C选项
小敏敏老师
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提问时间:05/27 15:25
#初级职称#
你好,同学,根据最新会计准则,现金折扣冲减收入。
阅读 16534
收藏 51
为什么多选第二题没有E选项能不能讲清楚一点老师
小敏敏老师
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提问时间:05/27 15:22
#初级职称#
你好,同学,需要看是哪个部门使用的,不一定就是管理费用。
阅读 15231
收藏 21
为什么多选第一题选abcd能不能讲清楚一点
小愛老师
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提问时间:05/27 15:19
#初级职称#
您好,通俗理解:生产过程中主要就是核算料、工、费。 A,料 B,人工 CD制造费用
阅读 16538
收藏 9
请老师解答一下第8题,4个小题都需要
暖暖老师
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提问时间:05/27 15:10
#初级职称#
1借委托加工物资100000 贷原材料100000
阅读 17523
收藏 68
企业债权用大白话要怎么理解概念一直不清晰
宋生老师
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提问时间:05/27 14:51
#初级职称#
你好,债权就是人家欠你的前,你就拥有债权
阅读 14148
收藏 40
企业所得税怎么算?税额是.25%
东老师
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提问时间:05/27 14:51
#初级职称#
你好,你指的是企业所得税税率吗?
阅读 17077
收藏 44
老师,公司买竹子的运费我计入哪个科目呢
家权老师
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提问时间:05/27 14:41
#初级职称#
计入竹子的成本就行
阅读 16544
收藏 69
请老师回答一下这8道小题
婵老师
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提问时间:05/27 14:34
#初级职称#
同学,你的问题涉及内容较多,规定答题时间内无法答完,麻烦再追问一下,谢谢 1、借:材料采购 10000 应交税费-应交增值税-进项税金 1300 贷:银行存款 11300 验收入库时: 借:周转材料 9800 材料成本差异 200 贷:材料采购 10000
阅读 17683
收藏 52
判断的第一题哪里错了
小敏敏老师
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提问时间:05/27 14:17
#初级职称#
你好,同学,实收资本归属于投资者,资本公积属于全体所有者。
阅读 17232
收藏 64
老师,酒店买的辣椒油要放到成本里吗
东老师
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提问时间:05/27 14:13
#初级职称#
您好,这个是可以放到成本里面
阅读 16486
收藏 44
老师,酒店买的水管我先计入借周转材料低值易耗品,贷库存现金,然后我又做了一笔分录借方管理费用 贷周转材料,这样行吗
廖君老师
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提问时间:05/27 13:54
#初级职称#
您好,可以的哦,这个分录好,一次购入多,分次领用能管理库存
阅读 17042
收藏 42
请问一下:初级会计报名时候信息有误,要是考后审核不通过,可以补交更正吗
刘艳红老师
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提问时间:05/27 13:45
#初级职称#
您好, 不好意思,不小心点到了,这个可以去现场更正的,没关系
阅读 878
收藏 4
初级会计报名时候信息有误,要是考后审核不通过,可以补交更正吗
刘艳红老师
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提问时间:05/27 13:44
#初级职称#
您好, 这个没事的,不影响的
阅读 1209
收藏 5
酒店购买的消防用的防毒面具是要计入管理费用 劳动保护费吗?我不确定
宋生老师
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提问时间:05/27 13:33
#初级职称#
你好,可以的,可以进入这个。
阅读 14056
收藏 0
老师,小规模去年的一笔无票3000元收入,在今年的汇算清缴之前补申报增值税,企业所得税有风险吗?
宋生老师
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提问时间:05/27 13:22
#初级职称#
你好,这个你缴税就没什么关系
阅读 13879
收藏 46
老师,公司团建出去吃饭发生的费用我计入什么科目呢应付职工薪酬福利费吗
宋生老师
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提问时间:05/27 13:17
#初级职称#
你好,是的,就在这个里面。
阅读 17625
收藏 31
请问一下老师!为实习生交的意外险,保险公司退回多交部分怎么做帐呢
廖君老师
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提问时间:05/27 13:14
#初级职称#
您好,原来交意外险时做哪个科目就冲哪个科目 借:银行 (正) 借:管理费用等-保险费 (负)
阅读 16592
收藏 21
老师,酒店餐厅买的灯具筷子桌垫餐具我要计入管理费吗
郭老师
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提问时间:05/27 12:54
#初级职称#
你好一般做销售费用的
阅读 17714
收藏 74
员工会员充值卡提成我要计入哪个科目呢
刘艳红老师
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提问时间:05/27 12:26
#初级职称#
您好, 借:银行存款 贷:预收账款
阅读 17730
收藏 6
老师,办公室员工预支了500工资,预支的时候我做的分录是 借其他应付款 贷库存现金,她原工资6000减预支500.在发5500.发工资的时候会计分录 借方应付职工薪酬 贷其他应付款,这样对吗?是不是还少一比分录呢
若丽老师
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提问时间:05/27 12:10
#初级职称#
您好,您的会计分录逻辑是对的,借:应付职工薪酬 6000 贷:其他应付款500 银行存款5500
阅读 17135
收藏 62
做题中发现,为什么将自产产品或者应税消费品用于办公用途不用视同销售缴纳增值税或消费税,而用于管理部门就要呢?
秦老师
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提问时间:07/27 11:47
#初级职称#
如果是自产应税消费品用于办公,不需要缴纳增值税,但是需要缴纳消费税。 原因是:因为一般情况消费税都是单一环节征收的,如果自产的实木地板用于办公不视同销售缴纳消费税的话,未来就没有机会再对该批实木地板征收消费税了,所以此时需要视同销售缴纳消费税的。 对于增值税来说,自产用于办公属于用于生产经营,所以增值税是不需要视同销售缴纳的。 您说的用于管理部门,其实与用于办公是一样的,都是不缴纳增值税,但是需要缴纳消费税。
阅读 3198
收藏 13
个体户的个人所得税包括哪些呢?
小赵老师
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提问时间:07/27 11:31
#初级职称#
如果是生产经营所得,是按照经营所得计算缴纳个人所得税,具体包括: (1)个体工商户从事生产、经营活动取得的所得,个人独资企业投资人、合伙企业的个人合伙人来源于境内注册的个人独资企业、合伙企业生产、经营的所得; (2)个人依法从事办学、医疗、咨询以及其他有偿服务活动取得的所得; (3)个人对企业、事业单位承包经营、承租经营以及转包、转租取得的所得; (4)个人从事其他生产、经营活动取得的所得。 如果是其他分类所得,比如中奖所得,是按照偶然所得,如果取得非上市公司红利所得,是按照利息股息红利所得计算缴纳个人所得税。
阅读 1583
收藏 0
减除是什么意思 为什么碰到减除的字眼,算式并不是减和除呢?
欧阳老师
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提问时间:07/27 11:22
#初级职称#
减除就是扣除的意思,计算的时候需要减去。
阅读 1809
收藏 8
哪些科目盘亏或者哪些情况需要转出不可抵扣的增值税?
欧阳老师
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提问时间:07/27 11:03
#初级职称#
是原抵扣的进项税,不符合税法的规定,要转出处理,这会增加当期的应纳税金额。 如外购用于职工福利,个人消费,样品支出,发生管理不善的盘亏,用于免税项目,不征税项目,简易计税下,这都是要转出的。 盘亏中,管理不善导致的固定资产,存货,要转出相应的进项税,其中存货是以成本为基础计算 固定资产是以账面净值为基础计算。
阅读 1115
收藏 5
哪些坏账计提可以转回,哪些不能转回
赵老师
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提问时间:07/27 11:01
#初级职称#
企业计提的坏账准备,存货跌价准备,消耗性生物资产减值准备计提后可以转回。 企业计提的固定资产减值准备,无形资产减值准备,投资性房地产减值准备,生产性生物资产减值准备计提后不得转回。
阅读 1441
收藏 6
当期损益指的是期间费用,还是大部分损益类科目都属于当期损益?
汪老师
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提问时间:07/27 11:01
#初级职称#
是除了以前年度损益调整外,其他的损益类科目,都是属于当期损益。
阅读 1440
收藏 6
消费税不是计入成本么?怎么又计入税金与附加了?
黄老师
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提问时间:07/27 10:54
#初级职称#
要区分情况的,不是说一定是计入哪个科目,如我们销售白酒,这计算的消费税,此时借方就是税金及附加。
阅读 1264
收藏 5
如下 增值税在什么情况下可以抵扣 ,什么情况下是作为成本入账的
小王老师
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提问时间:07/27 10:48
#初级职称#
小规模纳税人的进项税不可抵扣,记入成本或费用入账; 一般纳税人没有取得符合条件的增值税发票,也不可以抵扣,会记入成本费用入账; 一般纳税人取得符合条件的增值税发票,可以抵扣,但如果是增值税暂行条例第十条下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣,需要转出。 (一)用于免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务; 借:管理费用等 贷:原材料等 应交税费——应交增值税(进转) (二)因为管理不善等非正常损失的购进货物及相关的应税劳务; 借:待处理财产损溢 贷:原材料等 应交税费——应交增值税(进转)
阅读 1282
收藏 5
哪些是终局裁决和先要仲裁再法院审理试用的情形?
贾老师
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提问时间:07/27 10:33
#初级职称#
在劳动仲裁中,下列劳动争议,除法律另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力: (1)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。 (2)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议。 上述经济补偿包括《劳动合同法》规定的竞业限制期限内给予的经济补偿、解除或者终止劳动合同的经济补偿等;赔偿金包括《劳动合同法》规定的未签订书面劳动合同的2倍工资、违法约定试用期的赔偿金、违法解除或者终止劳动合同的赔偿金等。 (1)对终局裁决不服,用人单位不能提起劳动诉讼,但劳动者可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起劳动诉讼; (2)对非终局裁决不服,用人单位和劳动者均可以自收到仲裁裁决书之日起15日内提起诉讼。
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