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出售无形资产 计入资产处置损益 然后报废和毁损计入营业外收支 如果是小企业准则下 不管什么情况 都计入营业外收支 是吗
周老师
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提问时间:08/11 12:29
#初级职称#
亲爱的学员,您好!很高兴能为您提供帮助,您的问题答复如下: 是的,您的理解是正确的。 祝您学习愉快!
阅读 1270
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老师 山东济南什么时候开始继续教育
小锁老师
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提问时间:09/12 15:42
#初级职称#
您好,是中级的吗还是啥
阅读 1269
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计提折旧,累计折旧是资产,,为什么在贷方
家权老师
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提问时间:07/16 14:32
#初级职称#
因为他是资产的备抵科目
阅读 1269
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现金支票,转账支票,普通支票哪些可以背书转让?
东老师
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提问时间:07/15 08:55
#初级职称#
您好,转账支票可以背书转让。
阅读 1269
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第10题到第13题分录怎么写
暖暖老师
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提问时间:05/06 10:25
#初级职称#
10借生产成本-甲产品7616.96 -乙产品7719.14 制造费用9054 管理费用50104.96 销售费用7400.71 贷应付职工薪酬81925.77
阅读 1269
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接受虚开很小金额怎么处理
宋生老师
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提问时间:04/30 08:29
#初级职称#
您好!正规的做法就是红字冲减了这个分录
阅读 1269
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老师,2024年安徽的初级会计职称几月份开始继续教育,麻烦知道的老师回复下
小小霞老师
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提问时间:04/05 19:37
#初级职称#
你好,我这边查了下安徽财政局还没通知
阅读 1269
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入账价值和入账金额的区别是什么?
一鸣老师
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提问时间:04/28 22:25
#初级职称#
你好,入账价值就是一项资产的取得的价值,入账金额就是用货币的形式把入账价值表示出来,比如100万。它们是一个事物的两种不同表现形式.
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老师,会计初级职称申领补贴需要填这些资料,工种名称和工种子项这里要怎么填?
冉老师
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提问时间:09/09 08:58
#初级职称#
你好,比如管理学,会计专业,这样的
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根据“账存实存对比表”所列盘亏材料3000元。经查盘亏原因是1)定额内损耗为1500元;2)管理人员过失造成的损失为100元; 3)非常事故造成的损失为1400元。保险公司同意赔 款1000元,残料作价50元入库。 求会计分录
暖暖老师
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提问时间:06/03 09:01
#初级职称#
1借管理费用1900 其他应收款1000 原材料100 贷待处理财产损益3000
阅读 1269
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受让与出让是啥区别???
易 老师
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提问时间:02/19 10:21
#初级职称#
学员朋友您好,受让是接受他人转让所有权、使用权或合法利益和权利。 出让是把自己的所有权、使用权或合法利益和权利转让给他人。
阅读 1269
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初级会计职称考试给分标准,例如多项选择题,我只选择了一个正确选项,但那个题其实是有两个正确选项会给相应的分值吗? 初级会计职称考试,不定项选择题,例如我也是只选择了一个正确选项,但那个题其实是有两个正确选项会给相应的分吗?
金老师
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提问时间:05/12 20:32
#初级职称#
亲爱的学员,您好!很高兴能为您提供帮助,您的问题答复如下:多项选择题判分标准:每小题备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案。请至少选择两个答案,全部选对得满分,少选得相应分值,多选、错选、不选均不得分。不定项选择题判分标准:每小题备选答案中,有一个或一个以上符合题意的正确答案。每小题全部选对得满分,少选得相应分值,多选、错选、不选均不得分。祝您学习愉快!
阅读 1269
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劳务合同和劳动合同有什么区别
家权老师
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提问时间:05/07 09:59
#初级职称#
劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同,两者都是以人的劳动为给付标的的合同。劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系, 明确双方权利义务的协议”。而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。两者有一定的区别: 1、合同性质不同。雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同;劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的劳动用工合同。 2 、合同目的不同。雇佣合同以提供劳务为目的,是以雇佣人对受雇佣人的劳动行为的支配为合同标的,而劳动合同则是以劳动者成为用人单位的内部成员为目的。 3、受国家干预的程度不同。雇佣合同更多的体现是当事人的意思自治,是当事人平等协商一致的结果,国家干预的程度较小;而劳动合同除了体现当事人意思自治外,更多的内容体现了国家干预,劳动法对合同的订立程序、用人单位的义务、工作条件、劳动保护、最低工资、合同的解除等都作了特别规定,体现了国家对劳动者的特别保护。 4、主体及其关系不同。劳动合同中一方为劳动者,另一方为用人单位。其适用范围只限于单位用工方面,劳动者在成为用人单位的内部成员后,遵守其内部的规章制度,必须承担一定的工种或职务工作,劳动者和用人单位是领导和被领导的从属关系。而劳务合同则不具备上述特征。 5、法律调整不同。劳动合同由劳动法调整;雇佣合同应属于民法调整。虽然合同法没有对其做出明确规定,但司法实践中适用民法来调整。 6、合同争议的处理程序不同。劳动合同发生争议时,必须经仲裁前置程序后,司法机关才能介入,争议应适用劳动法的规定处理,仲裁机构或法院可以裁判用人单位继续履行劳动合同;同样,合同解除应遵循一定的法定程序。而雇佣合同发生争议时,法院可直接受理,适用民法的规定处理;解除没有什么特别程序,双方均可随时解除雇佣
阅读 1268
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这个题怎么做啊,老师能讲解一下吗
廖君老师
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提问时间:05/06 17:25
#初级职称#
您好,30000*0.8*1.2%*2/12+25000*0.8*1.2%*10/12+1000*10/12*12% 30000*0.8*1.2%*2/12 (前2个月从价房产税) +25000*0.8*1.2%*10/12(后10个月从价房产税) +1000*10/12*12% (后10个月从租房产税)
阅读 1268
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老师,这道题第三个选项是怎么算的
小小霞老师
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提问时间:04/05 19:36
#初级职称#
你好,稍等我这边算下发给你
阅读 1268
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初级会计 老师,分录搞不明白呀,听了几遍,越听越糊涂 什么时候记借,什么时候记贷 什么记借,什么记贷
CC橙老师
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提问时间:03/30 21:14
#初级职称#
你好,资产类、费用类科目增加记借、减少记贷,负债类、所有者权益类、收入类增加记贷、减少记借
阅读 1268
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教育费附加计税基础不是增值税加消费税吗?
战无不胜老师
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提问时间:04/11 11:07
#初级职称#
出售房产缴纳的增值税也要计算进去。
阅读 1268
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某集团正计划投资某一新的固定资产项目,已知资料如下: 1、预计固定资产投资额为1000万元,该公司采用按面值发行债券筹资500万元,发行普 通股50万股,每股10元,筹资500万元。债券票面利率为8%,发行费率为4%,期限为10年。目前普通股股利为1元/股,股利增长率4%,筹资费率为3%。 2、固定资产项目预计建设期为1年,原始投资1000万元于建设起点一次投入。该设备 预计使用寿命为5年,使用期满报废清理时无残值。该设备折旧方法采用直线法。该设备投产后每年增加净利润300万元。 3、假定适用的行业基准折现率为10%,企业所得税税率为25%。
文文老师
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提问时间:06/16 16:46
#初级职称#
你好,题目不完整,无法回答。
阅读 1268
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(14)12 月6日,用银行存款归还短期借款 600 000 元。 (15)12月15日,税局从银行账户扣减上月应缴未缴增值税 200000元。城建税 14000 元,教育附加费6000元。 (16)12月15日,以银行存款1500000元支付职工工资,其中生产工人工资 720000元,车间管理人员工资300000元,行政管理人员工资180000元,在建工程人员工资 300000元。 (17)12月 15 日,提取职工福利费 210000元,其中:生产工人福利费 100800元,车间管理人员福利费 42000元,行政管理部门福利费 25 200元,在建工程应负担的福利费 42 000元。 (18)12月15日,基本生产领用原材料实际成本1820000元,领用低值易耗品实际成本 160000元。 (19)12月20日,计提应计入本期损益的短期借款利息7500元,计提应计入在建工程的长期借款利息 225 000 元(不考虑利率差异)。 (20)12月20日,计提固定资产折旧 150000 元,其中:计入制造费用 120000 元,计入管理费用30000元。 图上会计分录如何填写,需注明金额
邹老师
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提问时间:12/02 09:55
#初级职称#
你好 (14)12 月6日,用银行存款归还短期借款 600 000 元。 借:短期借款 600 000,贷:银行存款 600 000 (15)12月15日,税局从银行账户扣减上月应缴未缴增值税 200000元。城建税 14000 元,教育附加费6000元。 借:应交税费—未交增值税,应交税费—城建税,应交税费—教育附加费,贷:银行存款 (16)12月15日,以银行存款1500000元支付职工工资,其中生产工人工资 720000元,车间管理人员工资300000元,行政管理人员工资180000元,在建工程人员工资 300000元。 借:生产成本,制造费用,管理费用,在建工程,贷:应付职工薪酬—工资 借:应付职工薪酬,贷:银行存款 (17)12月 15 日,提取职工福利费 210000元,其中:生产工人福利费 100800元,车间管理人员福利费 42000元,行政管理部门福利费 25 200元,在建工程应负担的福利费 42 000元。 借:生产成本,制造费用,管理费用,在建工程,贷:应付职工薪酬—福利费 (18)12月15日,基本生产领用原材料实际成本1820000元,领用低值易耗品实际成本 160000元。 借:生产成本,贷;原材料,周转材料——低值易耗品 (19)12月20日,计提应计入本期损益的短期借款利息7500元,计提应计入在建工程的长期借款利息 225 000 元(不考虑利率差异)。 借:财务费用,在建工程,贷:应付利息 (20)12月20日,计提固定资产折旧 150000 元,其中:计入制造费用 120000 元,计入管理费用30000元。 借:制造费用,管理费用,贷:累计折旧 (如果之后是不同问题,请分别提问,谢谢配合。)
阅读 1268
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固定资产清理,发生清理费用时,为什么固定资产清理在借方?
紫藤老师
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提问时间:06/28 23:03
#初级职称#
你好,固定资产清理借方是登记固定资产转入清理的净值和清理过程中发生的费用;贷方登记出售固定资产的取得的价款、残料价值和变价收入
阅读 1268
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怎么区分借方 原材料、材料采购和在途物资,谢谢
杨老师
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提问时间:09/15 14:50
#初级职称#
亲爱的学员,您好!很高兴能为您提供帮助,您的问题答复如下: 如果是实际成本法,购入材料入库前通过在途物资核算,入库后通过原材料核算 如果是计划成本法,购入材料入库前通过材料采购核算,入库后通过原材料核算 祝您学习愉快!
阅读 1268
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计入税金及附加的判定标准 是否计入税金及附加有没有明确的判定标准?
小赵老师
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提问时间:07/29 16:27
#初级职称#
计入税金及附加,如:消费税、城建税、出口关税、资源税、土地增值税(房开企业)、房产税、车船税、土地使用税、印花税、教育费附加等。
阅读 354
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生产车间无形资产摊销,怎么不是计入生产成本
于老师
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提问时间:07/29 16:18
#初级职称#
如果是表述,专用于某一产品的生产,这是计入生产成本中。
阅读 474
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可以抵扣的增值税不用做进项税额转出?
小赵老师
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提问时间:07/29 16:08
#初级职称#
可抵扣的增值税不需做进项税转出
阅读 548
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能否抵扣问题 住宿费什么时候可以抵扣,什么时候不可以抵扣呢?餐饮费什么时候可以抵扣,什么时候不可以抵扣呢?
欧阳老师
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提问时间:07/29 16:05
#初级职称#
住宿费什么时候可以抵扣,什么时候不可以抵扣呢? 答复:如果是出差的住宿费,取得增值税专用发票是可以抵扣进项税额的;如果是职工旅游的住宿费,不能抵扣进项税额。 餐饮费什么时候可以抵扣,什么时候不可以抵扣呢? 答复:购入的餐饮服务不能抵扣进项税额。
阅读 597
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什么时候可以现金支出 能总结一下吗?还有为什么个人工资可以用
小赵老师
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提问时间:07/29 16:01
#初级职称#
第五条 开户单位可以在下列范围内使用现金: (一)职工工资、津贴; (二)个人劳务报酬; (三)根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金; (四)各种劳保,福利费用以及国家规定的对个人的其他支出; (五)向个人收购农副产品和其他物资的价款; (六)出差人员必须随身携带的差旅费; (七)结算起点以下的零星支出; (八)中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。 钱款结算起点定为1000元。结算起点的调整,由中国人民银行确定,报国务院备案。 第六条 除本条例第五条第(五)、(六)项外,开户单位支付给个人的款项,超过使用现金限额的部分,应当以支票或者银行本票支付;确需全额支付现金的,经开户银行审核后,予以支付现金。 前款使用现金限额,按本条例第五条第二款的规定执行。
阅读 411
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商业折扣和现金折扣都是扣除后再计算增值税?
贾老师
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提问时间:07/29 16:01
#初级职称#
商业折扣是扣除后,现金折扣是扣除前。
阅读 498
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资产处置损益如何影响营业利润?而且请告诉我营业利润的公式
李老师
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提问时间:07/29 15:55
#初级职称#
营业利润=营业收入-营业成本-税金及附加-销售费用-管理费用-财务费用-资产减值损失-信用减值损失+公允价值变动收益(损失以“-”号填列)+投资收益(损失以“-”号填列)+资产处置收益+其他收益 资产处置损益,利得增加利润,损失减少利润
阅读 547
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劳动者提前通知解除合同的,有补偿金吗
欧阳老师
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提问时间:07/29 15:51
#初级职称#
要看在什么情况下,老师分别说一下: 1、如果是劳动者因为自己的原因自愿提出了离职,这个时候是没有经济补偿金的。 2、如果是劳动者符合可以随时通知解除劳动合同的情形的话,因用人单位犯错在先,劳动者据此解除劳动合同的,用人单位需向劳动者支付经济补偿。 (1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (2)用人单位未及时足额支付劳动报酬的; (3)用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (5)用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的; (6)用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; (7)用人单位违反法律、行政法规强制性规定的; (8)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
阅读 894
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营业外支出,营业外收入都有哪些情况,能大概汇总总结一下吗?
于老师
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提问时间:07/29 15:50
#初级职称#
“营业外支出”,反映企业发生的营业利润以外的支出,主要包括债务重组损失、公益性捐赠支出、非常损失、盘亏损失、非流动资产毁损报废损失等。 “营业外收入”,反映企业发生的营业利润以外的收益,主要包括债务重组利得、与企业日常活动无关的政府补助、盘盈利得、捐赠利得等。
阅读 580
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