新用户扫码下载学员经验：面试技巧有多重要你知道吗？
学员情况：小L同学，多年财务经验了，做财务管理岗位也5年以上了，从基础岗位逐步晋升到财务管理岗位，财务技能也很扎实。后来离职后自己开始找工作，结果面试了很多家都没有消息，甚至面试的有一些是同行业企业，对自己来说完全可以胜任，可是最终结果都一样没有入职，学员开始迷茫，不知道问题出在哪里，也不知道怎么去改变。
就业老师通过给学员深入沟通，了解学员实际工作经历，财务技能还算扎实，就是面试了很多公司都没有入职，甚至有的是跟自己完全匹配的同行业面试结果也一样。通过就业老师跟学员的沟通，了解过往面试中的情况，学员的根本问题就是在面试中针对面试官的一些尖锐问题，不知道怎么合理回答，学员性格比较直接，回答一些问题都是有什么就直接说什么，觉得自己答的没问题，就是因为这一环节直接影响面试结果。面试中不知如何巧妙回答面试问题，自己的优势没有突出，反而无形中暴露了很多对自己不利的问题，从而直接影响面试结果，很可惜的丧失很多入职机会。
就业老师发现学员问题后，对学员进行有针对性面试指导，对一些面试中涉及的常见问题，告知怎么扬长避短掌握回答技巧，懂得面试中发挥自己的优势，规避自己的短板。最终先帮学员匹配到一家匹配的财务管理岗位，然后在面试环节重点全程追踪指导，最终学员面试一次通过，顺利入职自己意向企业。
求职难点：
很多学员缺乏面试技巧，即便面试很多家也都没有入职。
解决方法：
就业老师有针对性进行面试指导，根据学员情况以及面试公司的背景，提前进行模拟面试，指导一些常见问题如何回答是加分项，掌握如何发挥自己的优势以及合理回答规避自己的短板，从而顺利通过面试环节成功入职。
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